王思聪怼了那么多人，得罪了各路商业大佬、名流明星，其中不少都属于顶级，连禁言都没有过，这次怼了药企，结果马上全网封杀，连日常用来沟通联系的微信都给封了。想想是不是还有点小刺激?

中国公司有中国的管理特色，不能照搬美国公司，不能搞各司其职、权力分散，看上去很美，却不符合实际。权力必须集中，全公司贯彻一个方向，叽叽喳喳的讨论，最后一件事也做不成。中国每家成功的公司都有深刻的个人印记，个人=公司，淘宝的马云，京东的刘强东，华为的任正非……但凡成功，必须权力集中。

俗话说得好，无规矩不成方圆，一个大企业没有严格的规矩怎么能做大做强?可能有人看到以下四个案例难以理解，根本不知道这些规矩的出发点是什么，我只想说，存在即合理。不然这些企业也不可能有现在的成就!

王健林说现在很多行业里，员工工资一个月就挣个1-2千块钱，员工收入也不高，企业崩面子老是在外面做慈善，慈善的顺序是首先把企业做好，关爱员工，最后才是行善。你觉得的有道理吗？

这是刘强东职业生涯中重要的一个转变，刘强东虽然卸任了CEO，由徐雷负责京东集团的日常，但是作为董事会主席，徐雷还是要想刘强东汇报，说明刘强东仍是老大。

我觉得张朝阳快乐了，眼睛有光了。以前在电视上看见他，总是一副病恹恹的样子，如此精神焕发还是头一次见到，他应该找到了自己在网上的真正兴趣所在。

其实华为也做互联网软件，但是跟互联网APP不一样，它是系统架构、基础类的，而华为的互联网实力，也是国际公认的。你看华为都能自研手机系统了，互联网技术水平没什么好质疑的。

这些虽然一度成为大家膜拜的龙头企业，大佬人物，在时间的流失中渐渐褪去了光环，漏出原本的容貌。风向一直都在变，有的随风而落。有的任然屹立不倒。能成为百年企业的凤毛麟角。

两个月销售额450万是什么概念呢?相当于一个月220多万，哪怕把利润往高了算到30%，也只有月均60万的盈利，对于曾经拥有近10万员工的新东方来说太少了。

很多人不明白投资人究竟赚的是什么钱，都以为是赚利润的分红，如果你这么想你就错了，京东赔了八年才开始盈利，美团亏了一千一百五十五亿、滴滴六年亏损了500亿，拼多多也未实现盈利，虽然亏钱，但滴滴创始人程维身价却是180亿，美团创始人王兴530亿，京东刘强东身价450亿。投资人更是赚的盆满钵满，这究竟是为什么呢?今天我们就把资本运作的谜底揭开。

1993年，北京大学毕业的俞敏洪不看好其他培训学校的办学理念，自立门户成立新东方学校。在俞敏洪的努力下，新东方逐渐变得有起色，租用北京的一个度假村开起了暑假班。而当时的张北经营度假村不利，无法支持自己肆意挥霍。看到他的老朋友俞敏洪的培训机构发展得越来越好，张北对俞敏洪生起了歹心。

1998年，李彦宏在国外演讲超链技术，台下坐了两个斯坦福大学的学生，他们问了几个问题，两年后李彦宏后悔不已，因为那两个学生创办了谷歌，而之后谷歌的发展速度惊人，如今市值已经是百度了30倍，他俩就是拉里佩奇和谢尔盖。

1月10日，商业媒体“晚点LatePost” 发布年终盘点文章《2021年中国十二大互联网公司核心管理层变动》。文中提到，去年底的员工大会.上,马化腾表示，腾讯只是国家社会大发展期间的一家普通公司，是国家发展浪潮下的受益者，并不是什么基础服务，随时都可以被替换。

联想集团背后的老板娘龚国兴!龚国兴是柳传志的妻子，她曾是联想集团OA总经理，整个集团的财务部都在龚国兴的领导下工作。一个企业最重要的部门之一就是财务，每个企业财务部负责人都是老板最信任的人。

毕竟200亿放银行每年按4%的利息算，大约一年有8亿利息。想尽办法挤兑员工不退学费的培训公司多了去了。

每个成功的人都有一段历史，其实那不是困境，那是对于成功的品质的人格的一种打磨，一种锻炼。